№ 4, апрель 2018

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала «Планово-экономический отдел» на ваш e-mail!

Другие
наши издания

  • Журнал «Отдел кадров»
  • Журнал «Отдел кадров»
  • Журнал «Экология на предприятии»

Скорректирована инструкция о порядке и условиях выплаты вознаграждения по итогам работы за отчетный год руководителям коммерческих банков

5 января 2018, 10:55

Соответствующее решение содержится в постановлении Правления Национального банка от 22.12.2017 № 528.

В документе сказано, что банки должны разработать локальные нормативные правовые акты по вопросам оплаты труда, предусматривающие порядок установления размеров оплаты труда работников, включая руководителей, в зависимости от результатов финансово-хозяйственной деятельности банка и выполнения показателей его деятельности с учетом требований законодательства, в том числе по организации системы корпоративного управления.

Постановление № 528 предусматривает усиление зависимости размеров оплаты труда руководителей от сроков получения результатов деятельности банка, принятых рисков, характера и масштаба совершаемых операций и степени выполнения показателей, установленных руководителям уполномоченным органом банка.

Кроме того, предполагается создание условий для внедрения в практику оплаты труда в банках механизма «отложенного бонуса» – выплаты руководителям банка годового бонуса частями в течение нескольких лет, а также возможности отмены или урезания такой выплаты.

Документом также установлено, что для выплаты годового бонуса топ-менеджерам банка используются средства фонда, сформированного для этих целей за счет чистой прибыли. При этом установлены 2 новых условия, выполнение которых является обязательным для решения акционеров по выплате бонусов руководителям.

Так, рост нормативного капитала банка за истекший год в процентном отношении должен превышать значение индекса потребительских цен за этот период. Данное условие является подтверждением стремления банка и акционеров укреплять устойчивость банка. Второе условие – превышение доступного капитала над экономическим капиталом банка. В Национальном банке считают, что его выполнение будет свидетельствовать о наличии у банков дополнительного запаса капитала, достаточного для покрытия непредвиденных рисков в кризисных ситуациях.

В документе также говорится, что при расчете показателя процентного отношения операционных расходов к прибыли от основной деятельности за отчетный год из состава операционных расходов исключаются учтенные в составе прочих операционных расходов суммы, связанные с инвестициями, осуществляемыми банком не для собственных нужд и (или) не связанными с обеспечением осуществления банковских операций по отдельным решениям президента Беларуси.

Информация подготовлена редакцией портала «Нормативка.by» с использованием материалов официального сайта Национального банка Республики Беларусь

 

Новости по теме:

Правительство утвердило меры для роста зарплат бюджетников в 2018 году
18 апреля 2018, 14:02
Правительство утвердило меры по совершенствованию оплаты труда бюджетников в 2018 г. с помощью повышающих коэффициентов.