№ 7, июль 2018

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала «Планово-экономический отдел» на ваш e-mail!

Другие
наши издания

  • Журнал «Отдел кадров»
  • Журнал «Отдел кадров»
  • Журнал «Экология на предприятии»

Система оплаты труда работников бюджетного сектора экономики с 01.01.2019 будет пересмотрена

5 февраля 2018, 9:45

Об этом сообщила Министр труда и соцзащиты Ирина Костевич.

«В качестве концептуальных подходов к изменению оплаты труда предлагается заменить 27-разрядную единую тарифную сетку на 17-разрядную сетку с распределением категорий работников по профессионально-квалификационным группам и тарифным разрядам, заменить тарифную ставку на базовую, ее размер будет приравнен к бюджету прожиточного минимума, отменить многочисленные централизованно установленные выплаты, расширить права руководителей госорганов и бюджетных организаций по тарификации должностей с учетом отраслевых особенностей, разграничить полномочия госорганов и бюджетных организаций в области оплаты труда», – пояснила И. Костевич.

В связи с этим следует ожидать значительной корректировки законодательства. В феврале планируется согласовать соответствующие указы Главы государства и постановления Правительства со всеми отраслевыми министерствами и профсоюзами и до 01.03.2018 внести в установленном порядке в Правительство.

«Поскольку переход на новую систему оплаты труда бюджетников предполагается осуществить к 1 января 2019 года, работа в данном направлении будет проводиться в течение всего текущего года», – сказала И. Костевич. Она подчеркнула, что обеспечение балансировки с производительностью и повышение зарплаты в бюджетной сфере являются одними из важнейших направлений работы Министерства.

«В 2017 году также был принят ряд нормативных правовых актов, которые позволили повысить зарплаты в бюджетном секторе – реальный темп роста составил больше 104 %. Мы несколько раз повышали тарифную ставку первого разряда, затронули низкооплачиваемые категории: тех, кто оказывает соцуслуги, работает в сфере культуры и по ряду других направлений. В результате принятых мер соотношение номинальной зарплаты в бюджетной сфере к зарплате по стране составило 76 %, задача 2018 года – повышение до 80 %», – отметила И. Костевич.

Информация подготовлена редакцией портала «Нормативка.by» с использованием материалов БелТА

 

Новости по теме:

Средняя зарплата в Беларуси в мае составила 943,9 руб.
26 июня 2018, 8:10
В апреле текущего года она была 921 руб. Темп роста к маю 2017 г. составил 113,4 %.